Contudo, é possível e é responsabilidade do Líder dar o exemplo e promover iniciativas que envolvam a equipa neste mesmo processo.
Objetivos Específicos
1. Conhecer os erros comuns na gestão do tempo
2. Ser capaz de utilizar as ferramentas de prioritização
3. Perceber como contornar os grandes desafios: interrupções, distrações, a gestão do “atrasado” e da agenda
4. Determinar as causas internas de má gestão do tempo na organização e como ultrapassá-las
Metodologia
Participativa (debate e reflexão) e experiencial (treino).
O seminário tem a duração de 3,00H.
Consultor
Angela Marçal
Participantes
Líderes e Gestores de PME interessados em aprofundar o tema para o aplicarem no seu dia-a-dia a nível pessoal e junto das suas equipas.